公司在给员工发礼品或者是给客户送礼品的时候，最大的希望就是给公司带来利益和好处，比如发给员工，希望员工能在接下来的工作中，兢兢业业，不断为公司创造业绩，送给客户，希望客户能够照顾公司的业务，经常往来，成为公司的忠实客户。不过，也有人发现，即使不少公司发了公司礼品，却依然起不到想要的效果。那麽，如何才能发挥公司礼品的最大功效呢？
一、不同人不同礼品
有些公司的礼品都是大众化的，妳发一个杯子，我发一个杯子，一百年不带变的。这样行不行？行，不过不走心，员工或者是客户即使拿到了也会觉得无所谓，没有什麽作用。为什麽要送给员工，肯定是为了奖励员工对公司做出的巨大业绩，为了让员工能够更好的为企业服务，创造业绩，所以最好的方法，就是根据赠送对象的不同选择不同的公司礼品，比如有人喜欢茶，有人缺电脑，有人想要旅游等等，这样才能体现以人为本。
二、品类多样
给员工的礼物品类要多，可以从日常用具、保健品、食品等多个方面做选择，以关照到员工日常的方方面面。这部分做的好，能够让员工感受到公司细致的关怀，所能够达到的效果也就更好。
二、註意规格
订制员工福利礼品规格不能够过低，尤其是在春节等重要节日时，要为员工们定制规格和质量更高的产品。而为了保障达到更好的效果，要在公司所设定的成本內尽可能选择最好的，以更高的规格获得员工的认可和喜爱。
二、质量一定要好，最好有创新性
有些公司礼品质量非常差，感觉和批发市场买来的似的，这样的礼品，別说效果，能不引起反感就不错了。还想要效果？別做梦了。公司为员工定制礼品，一定要確保高质量，这样才能够有较长的使用寿命。所以公司在选择礼品时要通过多家对比选择质量更高的，能够给员工更好使用体验的产品。这样才能够达到更好的效果。
三、加入公司logo
不要小看这一步，这是一个非常好的宣传机会，如果妳给员工和客户的礼品是非常不错且实用的礼品，那麽，他一定会经常使用，甚至在公众场合使用。而这无形中就会给公司做一次宣传。所以，建议公司在定制礼品的时候，一定要加入公司的logo，这样才能更好的彰显企业形象，更好的将员工凝聚起来，发挥公司礼品的最大功效。
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